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信用管理师 信用社会的风险把关者

日期:2009-02-18 13:19:31  来源:新京报  作者:许海玉

     美国次贷危机让人们发现,信用已经越来越多地影响人们的生活。贷款买房买车、使用信用卡,甚至电话账单等,都会涉及到一个人的信用问题。而基于信用的交易在企业中更是司空见惯,信用的管理成为一个新兴的职业。
  今年5月22日,财政部、审计署、保监会、银监会、证监会发出通知,要求上市公司自2009年7月1日起设立专门的信用管理部门或岗位,负责指定企业信用政策、监督各部门信用政策执行情况。
  “随着我国经济的发展,信用管理师将会有广泛的市场需求和良好的就业前景。”中国市场学会信用工作委员会主任赵凤梧很有信心地表示。
  据了解,在我国信用管理的工作主要集中在一些外资、外贸企业和大中型企业,目前已有几万家企业开始建立信用管理制度或培训管理专业人员,从事信用管理产品和服务的专业机构大约有几千家。他们为企业建立有效的信用管理体系,对交易对象进行信用调查和评估,运用信用管理专业技术及专业的征信数据库防范风险等。
  “销售、财务部门人员未经过系统学习,不够专业,而且部分职能划分是不相容的,因此企业聘用专业的信用管理师是必要的。”商务部国际贸易经济合作研究院信用管理部主任、北京中贸远大商务咨询有限公司总经理韩家平说。

  ■ 从业者说

  工作辛苦还不易看到成绩

  ●黎凤,北京华环电子股份有限公司信用管理师,从业5年
  信用管理师是一个痛并快乐着的工作。
  信用管理师的工作非常辛苦,基础工作很多,比如客户资信的收集和核对,基础数据的整理和分析,合同文件的审核和管理,都需要花费大量的时间和精力,细致认真、一丝不苟地完成。
    信用管理师的工作也不是一时半会儿能够出成绩的,它需要一定的时间。只有公司资金运转良好,逾期账款额减少,坏账率下降,销售额逐步提高,信用管理师的工作成绩才能体现出来。当然,信用风险的更大意义在于事前控制,也就是风险发生前合理控制。

  而且,信用管理师若要顺利地实现风险控制,公司高层领导的信任和肯定非常重要。信用管理部门可以说是一个有责大权轻的部门,风险管理需要公司相关部门通力合作,才能最终达成。

  口头表达和访谈技巧很关键

  ●卢征,商务部国际贸易经济合作研究院信用管理处信用管理师,从业3年

  这个工作更多的是与人打交道,不管是为客户制作征信报告,还是给企业做信用评价,或是为企业提供信用管理方面的咨询,都需要与客户有密切地沟通,心理素质、口头表达、访谈技巧等,都是做好这个工作的关键。

  做这个工作有时候也感觉很困惑,被调查对象不配合、客户不理解、国内信息披露公开程度有限等,都是我们经常遇到的问题。但每成功完成一个项目,每圆满交付一个分析报告,我们的心里都无比幸福和踏实。

  ■ 素质要求

  对市场敏感 有风险意识

  ●韩家平,商务部国际贸易经济合作研究院信用管理部主任

  从学科角度看,信用管理跨财务管理、市场营销、企业管理、电子技术、商法等学科,是一门典型的应用型交叉学科。

  信用管理师为高端职业,应能够熟练运用专门技能和特殊技能完成信用管理复杂的、非常规性的工作,具有独立处理和解决信用管理技术和组织管理能力;需要保持对市场的敏感,有风险意识,不能过于保守或激进;有销售、服务导向,较好的沟通能力。
   

    ■ 晋升通道

  副总兼任信用管理经理

  目前,国内的信用管理师职业设置为3个级别:助理信用管理师(国家职业资格三级)、信用管理师(国家职业资格二级)、高级信用管理师(国家职业资格一级)。

  记者从从业者中了解到,在一个企业中,信用管理经理表面上看是中层管理人员,但因为他要协调财务、市场等相关部门工作,实际上一般都是副总兼任。

  【培训认证】

  专业学习

  目前,中国人民大学、上海财经大学、吉林大学、首都经贸大学等已经开设有信用管理专业,但培养学生的数量较少,大部分进入金融行业工作。企业的信用管理师主要通过在职培训来培养。

  资质鉴定

  信用管理师职业资格鉴定由国家职业技能鉴定中心组织管理,中国市场学会信用工作委员会受委托负责培训和考试。鉴定考试合格者颁发国家职业资格证书。

  鉴定考试

  大学本科毕业,从事相关工作一年可参加鉴定考试。鉴定考试每年两次,分别安排在7月、11月。信用管理师和高级信用管理师还须进行综合评审,综合评审采用评审论文和答辩的方式。

  相关培训

  目前,一些省市开设了信用管理师二级、三级的培训,高级信用管理师在北京开设有培训班。

 


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